保定校区“优化管理服务”活动简报(第十期)

2017-09-07 浏览量:

保定校区“优化管理服务”活动取得阶段性进展

                                                                                           ——领导小组办公室负责人在学校暑期务虚会上做专题汇报

  7月,在学校暑期务虚会上,“优化管理服务”活动作为保定校区2017年的重点工作之一,由领导小组办公室负责人李瑾做了《改进工作作风优化管理服务 努力开创“双一流”建设新局面》的专题汇报,向全体校领导以及与会人员全面介绍了活动具体开展情况。

  上下一心 扎实推进

  “优化管理服务”活动在校党委统一领导下进行,成立保定校区“优化管理服务”活动领导小组,同时成立七个工作组,共同负责“优化管理服务”活动的开展。

  3月14日召开“优化管理服务”活动启动会,各单位汇总梳理了制约本单位改革发展的重点、难点问题,以及拟采取的措施和要达到的目标,形成本单位活动实施方案,各处级领导干部制定了个人计划。

  党委副书记郭孝锋每月主持活动领导小组召开会议,审阅各单位活动实施方案并反馈修改意见,分析活动进展情况与存在问题,提出改进措施和下一步工作要求。督察组专门成立四个督察小组深入各单位进行实地巡查。宣传组设立网络专栏、定期刊发“优化管理服务”活动简报。学生工作组提供方案积极协助处级干部联系学生班级。

  全校各单位高度重视“优化管理服务”活动,坚持问题导向,主动围绕“两学一做”学习教育活动,结合围绕本单位重点难点问题、作风建设和调动师生员工的积极性等方面开展一系列工作,强组织、转作风、促发展,使“优化管理服务”活动在全校扎实有序开展。

  亮点纷呈 效果显著

  四个月以来,“优化管理服务”活动取得一定成效:大部分单位领导班子坚持统筹协调,强化责任,积极谋事,凝聚力和战斗力进一步增强;大部分单位“优化管理服务”内容优质多样,领导干部积极作为,服务意识显著增强,工作作风明显改进,获得师生广泛好评;大部分领导干部深入基层了解师生真正诉求,向民主决策、科学决策目标不断迈进。在所有参与者的共同努力下,领导干部中流砥柱作用得到加强,师生员工干劲士气更加充足,保定校区精神面貌得到改善。

  机关部门会风改进,各部门召集正处级干部会议需提前上报两办,由两办统筹安排,会议数量明显减少。机械系明确教工党支部书记与教研室主任享受同级待遇,探索了由学生工作队伍与教研室教师队伍“两条线”并行的学生思政工作新模式。电力系根据工作需要对教工党支部的设立进行优化组合,为增强基层党组织服务群众的能力提供组织保障。环工系举办“大咖课堂”,帮助学生快速融入大学生活。计算机系为师生购置了茶炉,消除了教研室烧水安全隐患。团委成立了学生创新创业服务中心、学生志愿服务中心和大学生创新网,打开了“面对面”直接服务学生的新窗口。图书馆针对新书在专门的新书架上未分类摆放带来的查阅不便问题,重新将新书予以上架分类。各单位工作亮点纷呈,取得了较为显著的成效,得到师生一致好评。

  在下一步工作中,领导小组将进一步结合教育部巡视整改意见和各单位整改方案,进一步增强协调、督察和宣传力度,坚持问题导向,形成长效机制。今年9月,领导小组将对各单位活动进展情况进行中期检查;12月,在各单位对标总结的同时,将开展师生员工测评工作,将师生员工满意度纳入各单位“优化管理服务”活动评价标准。2018年3月,活动领导小组将对学校各党委(党总支、党支部)、各部门和处级干部开展年度考评,推动“优化管理服务”常态化。